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A PARTIR DE 11 DE JUNHO

Imersão Ecossistema
de Parceiros

Elevando líderes e ecossistemas com o Método Octo®

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(VAGAS LIMITADAS):

MÉTODO OCTO®

3 MOVIMENTOS, OITO EIXOS.

Arquitetura: são os eixos estruturantes para mapear como se dará a operação com parceiros e quais são os critérios para dar início a esse modelo de atuação cooperativo.

Jornada do Parceiro: neste bloco, temos as etapas que refletem a jornada na perspectiva do parceiro e garantem o alinhamento e engajamento necessário para executarem seus papéis de acordo com os resultados que os dois lados esperam.

Gestão e Escala: são as frentes que monitoram o ecossistema ao longo do crescimento da operação, e geram as informações que serão convertidas em ações para a sua melhoria.

* A metodologia tem como objetivo principal sempre buscar a normalização do octógono.

como vai funcionar?

Quais são as entregas da imersão ecossistema de parceiros?

Mentoria

Participe de quatro encontros em grupo, liderados por especialistas do setor, onde você terá a oportunidade de colaborar e trocar insights com outros profissionais. Além disso, oferecemos suporte personalizado para abordar desafios específicos do seu negócio, aproveitando o poder da colaboração em ecossistemas de parceiros.

Treinamento Online

1 ano completo de acesso ao treinamento online. Ao concluir o treinamento, você receberá uma certificação no Método Octo®

Livro Ecossistema de parceiros

Você recebrá uma cópia do nosso livro, repleto de insights valiosos e estudos de caso relevantes. Esta obra será um recurso essencial em sua jornada de desenvolvimento profissional, oferecendo orientações práticas e estratégicas para impulsionar o seu sucesso.

Materiais e frameworks

Tenha acesso a frameworks exclusivos e materiais de apoio desenvolvidos para complementar o treinamento e a mentoria. Estes recursos fornecerão orientações adicionais e práticas para implementar as estratégias aprendidas, permitindo uma aplicação eficaz no contexto do seu negócio.

Plano de ação

Plano de ação personalizado, avaliação de oportunidades de melhoria, implementação de tecnologias e ferramentas, treinamento da equipe e definição dos indicadores de resultados.

Networking e Comunidade

Faça parte de uma comunidade exclusiva. Esta comunidade é cuidadosamente selecionada para garantir um ambiente de networking de alto nível, impulsionando o crescimento e o sucesso de seus membros.

Quem é Juliana Tubino?

Juliana Tubino é conselheira e investidora. 

Com experiência em empresas como Microsoft, RD Station, Omie, nstech e Mendelics, desempenhou um papel fundamental no crescimento e sucesso de empresas de tecnologia dentro e fora do Brasil. 

É mentora Endeavor, ONU Mulheres e MentorEla. Co-lidera o Think Tank sof{IA}, um grupo dedicado ao estudo do impacto da IA nos negócios. 

Quem é Nara Vaz Guimarães?

Entusiasta do cenário de SaaS no Brasil,  contribuindo como mentora para fundos, aceleradoras e iniciativas de transformação digital.

Há mais de 10 anos trabalhando com canais, criou e acompanhou o programa de canais da RD Station, indo de 0 a 1.000 parceiros. 

Como fundadora da Plural Sales já ajudou centenas de  empresas de tecnologia com o desafio de estruturar e otimizar programas de canais. 

Autora do livro “Ecossistema de Parceiros”, Mentora da Endeavor, co-fundadora do Astella Expert Network e co-fundadora da comunidade para profissionais de canais na Pipelovers. 

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(VAGAS LIMITADAS)

Acreditamos que o crescimento apoiado por uma rede de parceiros alinhados com os objetivos de negócios e direcionados pelos incentivos corretos, maximiza seu potencial e torna-se uma poderosa ferramenta de escala.

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